top of page

مسمى الورشة  /

 

رمز الورشة    /   

 

الإختصاص    /

 

 

الشريحة المستهدفة  /  

 

 

 

 

أهداف البرنامج (المهارات المتوقعة)  /

 

 

 

 

 

 

 

 

المحاور (الاطار التنفيذي)  / 

  • استيعاب مفاهيم بطاقة الأداء المتوازن وأهميتها لتحسين الأداء المؤسسي

  • مهارات تطبيق بطاقة الأداء المتوازن

تقييم الاداء المؤسسي

  1. مفاهيم الجودة وتحسين الأداء

  2. بطاقة الأداء المتوازن

  3. تقنيات تصميم بطاقة الأداء المتوازن

  4. تطبيق معايير ومؤشرات الأداء

  5. إعداد التقارير الخاصة بتقييم الأداء.

رسوم الأشتراك                                                        مواعيد الورشة                                                 مكان الأنعقاد 

$ 

اسطنبول

5-9  Oct  2014

التزامات المعهد التدريبي

  1. اعتماد المدرب

  2. اعتماد الحقيبة التدريبية

  3. تقييم المعهد التدريبي بشكل مستمر

  4. تقديم بيانات المشاركين الأساسية وأعدادهم

  5. تحديد منسق البرنامج التدريبي

التزامات الجهة المستفيدة

  1. توفير مدرب للمادة العلمية

  2. توفير مقر لانعقاد البرنامج التدريبي مع التجهيزات

  3. توفير الخدمات التدريبية المناسبة

  4. إعداد وتجهيز الحقيبة التدريبية للمتدربين

  5. تقييم المشاركين في البرنامج التدريبي

  6. تسجيل المشاركين ومراقبة الحضور والانصراف

  7. شهادات المشاركة في البرنامج التدريبي .

بطاقة الأداء المتوازن وتحسين الجودة

PA60

  • القيادات الإدارية والمرشحون لها

  • العاملون في تشكيلات الجودة

 

bottom of page